Deputy Training Officer

Jaya Budi Digital, sebuah perusahaan digital yang berfokus pada inovasi dan pengembangan teknologi, sedang mencari Deputy Training Officer yang berbakat dan berdedikasi. Perusahaan kami berkomitmen untuk memberikan lingkungan kerja yang mendukung dan menantang, serta memberikan kesempatan untuk berkembang dan berkontribusi dalam proyek-proyek menarik.

Kami mencari seseorang yang memiliki pengalaman dalam pelatihan dan pengembangan karyawan, serta memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja secara efektif dalam tim. Anda akan bertanggung jawab untuk merancang, mengembangkan, dan melaksanakan program pelatihan yang efektif untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.

Jika Anda memiliki passion untuk pendidikan dan pengembangan karyawan, serta ingin berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan kami, silakan kirimkan lamaran Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Merancang dan mengembangkan program pelatihan yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan karyawan.
• Melaksanakan program pelatihan dan memberikan bimbingan kepada peserta.
• Mengkoordinasikan dengan tim HR untuk memastikan program pelatihan berjalan dengan baik.
• Mengumpulkan dan menganalisis data pelatihan untuk meningkatkan efektivitas program.
• Mengembangkan dan memperbarui materi pelatihan sesuai dengan perkembangan teknologi dan industri.
• Memberikan umpan balik dan evaluasi kepada peserta pelatihan.
• Mengkoordinasikan dengan pihak luar jika diperlukan untuk pelatihan khusus.
• Memastikan program pelatihan sesuai dengan standar dan regulasi yang berlaku.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Sarjana atau Diploma dalam bidang Pendidikan, Manajemen Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Training Officer atau peran serupa.
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja secara efektif dalam tim.
• Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan untuk mengumpulkan serta menganalisis data.
• Memiliki pengetahuan tentang teknologi dan perkembangan industri terkini.
• Memiliki sertifikasi atau pelatihan tambahan dalam bidang pendidikan dan pengembangan karyawan adalah nilai tambah.
• Memiliki kemampuan berbahasa Inggris adalah nilai tambah.
• Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait